solutions gagnantes : talents propulsés. organisations transformées.
Des talents inspirés, des leaders affirmés !
Pour une SYNERGIE gagnante !
Notre vision
Être la référence pour les entreprises / organisations cherchant à se développer, se transformer et à assurer leur pérennité à travers une gestion proactive des talents, le développement continu des compétences et une planification stratégique de la relève.
Accompagner les leaders à développer leurs projets (intra/entrepreneurship ou organisationnel) :
Nos services conseils
À l'écoute de vos besoins
Gestion & développement
des talents
Pour bâtir ensemble des équipes performantes, heureuses et engagées
Accompagnement conseils :
- Diagnostic organisationnel;
- Stratégies & programmes de développement des compétences & fidélisation des employés;
- Gestion de la relève & des potentiels;
- Reconnaissance & considération au travail;
- Gestion de carrière;
- Mesure & performance au travail (appréciation);
- Planification de la main d’œuvre avec ciblage postes clés;
- Cartographie/Référentiel des compétences;
- Développement des leaders;
- Gestion de projets (RH, santé et innovation sociale);
- Pratiques de transferts des savoirs entre employés
Transformation organisationnelle
Accompagnement conseils :
- Diagnostic organisationnel (climat de travail / santé organisationnelle);
- Stratégies & plans de gestion de transformation;
- Pratiques de créativité & d’innovations (co-design & idéation d’équipe);
- Mobilisation & consolidation des équipes;
- Pratiques de mieux être & santé globale;
- Gestion de projet organisationnel (RH, en santé, TI, Innovation sociale, Espace de travail, Événements etc)
- Amélioration continue de la qualité (processus, programme et tableau de bord)
Nos valeurs
Innovation continue
Nous encourageons constamment la recherche de nouvelles idées, approches et technologies pour offrir des solutions avant-gardistes qui soutiennent le développement des talents et la transformation des entreprises.
Intégrité et éthique
Nous intervenons avec transparence, honnêteté et un profond respect des valeurs éthiques garantissant la confiance de nos clients et la durabilité des solutions que nous proposons.
Excellence humaine
Nous nous engageons à maximiser le potentiel de chaque individu à travers le développement des compétences, du leadership et de la relève, tout en favorisant un environnement où chacun peut s’épanouir.
Impact durable
Nous aidons les organisations à préparer leur avenir en mettant en place des stratégies de gestion des talents et de transformation qui favorisent une croissance à long terme et une responsabilité sociale.
Agilité et résilience
Dans un monde en constante évolution, nous valorisons l’agilité organisationnelle et la capacité à s’adapter rapidement aux changements. Nous aidons les entreprises à développer des leaders résilients et à créer des structures flexibles pour prospérer dans l’incertitude.
Collaboration et partenariat
Nous adoptons une approche collaborative, en travaillant en partenariat étroit avec les organisations pour comprendre leurs besoins uniques et co-créer des stratégies de gestion des talents et de transformation qui apportent des résultats tangibles.
Inclusion et diversité
Nous croyons que la diversité est une force et nous valorisons l’inclusion dans toutes nos pratiques. Nous aidons les organisations à construire des équipes diversifiées et à promouvoir une culture inclusive qui stimule la créativité, l’innovation et la performance collective.
À propos
À votre service !
Fondée en 2017 & incorporée depuis 2022, Synergie Solutions Conseils et Développement RH inc. est spécialisée dans la gestion des talents et le développement organisationnel. Nous offrons des services sur mesure pour accompagner les entreprises à maximiser leur potentiel humain et à atteindre leurs objectifs stratégiques. Grâce à notre expertise, nous identifions, attirons et développons les talents clés, tout en optimisant les structures organisationnelles et les processus internes. Nous accompagnons nos clients dans la mise en place de stratégies de gestion des compétences, de leadership et de transformation organisationnelle, créant ainsi des environnements de travail performants et agiles.
Quelques mots sur son fondateur & chef d’entreprise :
Titulaire d’une maîtrise en psychologie industrielle / organisationnelle de l’Université de Montréal, Jean Bouchard s’est engagé avec passion au développement de la pratique en psychologie du travail tout au long de sa carrière de gestionnaire, professionnel et administrateur.
Son esprit d’intra/entrepreneur l’a entraîné à offrir ses services & créer une variété d’alliances et de partenariats d’affaires auprès de grandes organisations du Québec, de PME, d’institutions d’enseignement universitaires, firmes en gestion et multiples communautés d’affaires.
Son engagement a d’ailleurs conduit au développement de grands projets novateurs, de transformations organisationnelles réussies, d’évènements collectifs & sociaux d’envergure ainsi qu’au développement de centaines de personnes & équipes de talents.
Son implication fût par ailleurs récompensée à multiples reprises par divers prix et mentions d’excellence reçus par diverses instances au Québec et au Canada
Véritable ambassadeur de grandes causes, projets et défis à développement social, communautaire, philanthropique & d’affaires, il s’implique au sein de divers projets d’envergure, de comités stratégiques, conseils d’administration, conseils exécutifs et en partenariats d’affaires auprès de divers organismes au Québec, au Canada et ailleurs dans le monde.